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波隆那il Tiro真實住客評鑑＆超殺特惠
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商品訊息描述:
關於il Tiro
簡介
Il Tiro is situated in Bologna, 1.3 km from Via Zamboni.
Each room at this bed and breakfast is air conditioned and has a flat-screen TV. Rooms are fitted with a private bathroom fitted with a bidet. Il Tiro features free WiFi throughout the property.
You will find luggage storage space at the property.
Piazza Maggiore is 1.4 km from il Tiro, while Via Indipendenza is 1.9 km from the property. Bologna Guglielmo Marconi Airport is 7 km away.
預訂與入住須知【必讀】
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
商品訊息簡述:
湖口免費學英文介紹
一例一休7月1日進入勞檢期，總統蔡英文上周六（24日）晚間邀執政縣市首長與會，希望大家步調齊一，但並未作成修法結論。林揆昨天表示，7月1日雖進入勞檢期，但希望各縣市執法時以輔導作為主要手段，落實勞基法修法，而不是以開單處罰作為目標。
勞基法7月起進入勞檢期，僅台北市、桃園市、高雄市表態會配合中央規定，依法定程序進行勞檢。惟台中市表示，要延緩三個月後再實施；台南也說中央有完整方案再配合，新北市則表示會先要求補正改善再開罰。為避免縣市各行其是，總統蔡英文上周六在每季例行與執政縣市長餐敘，除聽取年改方案、前瞻計畫等意見外，也聽取地方首長對一例一休意見。桃園市長鄭文燦表示，7月配合中央政策進入勞檢期，但如何檢查勞動部還要與各地方溝通，初期若非重大違規傾向以輔導替代處罰。
林揆昨視察石門水庫時表示，上周六與縣市長在總統官邸聚會，屬於例行性溝通，討論議題廣泛，並非只集中在某個議題。其中7月1日開始新階段的勞基法實施過程，中央希望各縣市能步調齊一、看法一致，這個部分確實有交換意見。林揆說，召開會議溝通主要希望未來地方政府推動勞基法修正案能夠平順，大家擔憂是否會因為推動過程，有太多懲罰或處分？林揆表示，這部分不用太過擔憂，希望以輔導作為主要手段，而不是以開單處罰作為目標。林表示，儘量會讓整個運作過程中，能夠讓勞基法修法逐步落實。一例一休勞基法修正，半年宣導期及輔導期即將結束，各地方政府必須進入第三階段的檢查期，但有的要訂自治條例不甩勞基法，勞動部長林美珠日前向林揆報告目前勞檢現況及SOP程序，29日針對勞基法修正案檢查計畫，與各縣市勞政主管研商執行策略，副院長林錫耀近日也會召集各部會開會。官員表示，7月實際執行勞檢時，會採取柔性勸導作法，對於前科累累、重大違規案件、勞工檢舉申訴且屬重大情節等情況，才會列入開罰對象，否則若檢查期啟動發現違規，不會立即開罰，會先給企業改善空間。(工商時報)
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一例一休7月1日進入勞檢期，總統蔡英文上周六（24日）晚間邀執政縣市首長與會，希望大家步調齊一，但並未作成修法結論。林揆昨天表示，7月1日雖進入勞檢期，但希望各縣市執法時以輔導作為主要手段，落實勞基法修法，而不是以開單處罰作為目標。
勞基法7月起進入勞檢期，僅台北市、桃園市、高雄市表態會配合中央規定，依法定程序進行勞檢。惟台中市表示，要延緩三個月後再實施；台南也說中央有完整方案再配合，新北市則表示會先要求補正改善再開罰。為避免縣市各行其是，總統蔡英文上周六在每季例行與執政縣市長餐敘，除聽取年改方案、前瞻計畫等意見外，也聽取地方首長對一例一休意見。桃園市長鄭文燦表示，7月配合中央政策進入勞檢期，但如何檢查勞動部還要與各地方溝通，初期若非重大違規傾向以輔導替代處罰。
林揆昨視察石門水庫時表示，上周六與縣市長在總統官邸聚會，屬於例行性溝通，討論議題廣泛，並非只集中在某個議題。其中7月1日開始新階段的勞基法實施過程，中央希望各縣市能步調齊一、看法一致，這個部分確實有交換意見。林揆說，召開會議溝通主要希望未來地方政府推動勞基法修正案能夠平順，大家擔憂是否會因為推動過程，有太多懲罰或處分？林揆表示，這部分不用太過擔憂，希望以輔導作為主要手段，而不是以開單處罰作為目標。林表示，儘量會讓整個運作過程中，能夠讓勞基法修法逐步落實。一例一休勞基法修正，半年宣導期及輔導期即將結束，各地方政府必須進入第三階段的檢查期，但有的要訂自治條例不甩勞基法，勞動部長林美珠日前向林揆報告目前勞檢現況及SOP程序，29日針對勞基法修正案檢查計畫，與各縣市勞政主管研商執行策略，副院長林錫耀近日也會召集各部會開會。官員表示，7月實際執行勞檢時，會採取柔性勸導作法，對於前科累累、重大違規案件、勞工檢舉申訴且屬重大情節等情況，才會列入開罰對象，否則若檢查期啟動發現違規，不會立即開罰，會先給企業改善空間。(工商時報)
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